karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Januari 2021- Bersyukur dan berdoa kepada Sang Pencipta yang mengatur hidup kita. Kesuksesan dan kegagalan yang kita hadapi sepanjang hidup tidak hanya ditentukan oleh perilaku kita sendiri tetapi juga atas seizin Tuhan yang menciptakan dan mengatur hidup kita. Oleh karena itu, apapun yang terjadi, kita harus bersyukur kepada-Nya. Segala kesuksesan dianggap sebagai anugerah-Nya dan segala kegagalan dianggap sebagai kesuksesan yang tertunda sekaligus kesempatan untuk belajar lebih baik lagi. Jangan pernah menyalahkan-Nya atas segala kegagalan kita dan serahkan segala rencana kita agar direstui serta dilancarkan oleh-Nya.
Ketika gaji yang ditawarkan tidak sesuai ekspektasi.
Ini juga jadi tantangan dan dilema sendiri. Punya gelar sarjana tak selalu jadi jaminan kita bakal bisa langsung dapat gaji besar. Malah terkadang gaji yang kita dapatkan di bawah UMK. Kita perlu membuat pertimbangan matang sebelum menerima pekerjaan dengan gaji yang terlalu rendah. Jika memungkinkan, kita perlu melakukan negosiasi gaji agar jerih payah kita tidak disalahgunakan.
Selain itu, Praktik mencari pekerjaan dengan bantuan orang dalam masih sering terjadi. Di saat kita tengah susah payah mencari pekerjaan, bisa jadi ada teman kita yang lain yang bisa mendapatkan pekerjaan dengan mudah karena bantuan orang dalam. Kenyataan ini memang menyakitkan. Tapi yakin saja, selama kita bisa mendapatkan pekerjaan dengan cara yang jujur, maka rezeki yang akan kita dapatkan juga akan memberi berkah tersendiri.
Belajar sesuatu yang baru dapat membuat Anda merasa lebih baik tentang diri Anda sendiri. Selain tentunya, meningkatkan nilai ketrampilan Anda.
Apabila Anda tidak ingin menghabiskan banyak anggaran untuk kursus, Anda dapat melakukan kursus online gratis.
Anda dapat dengan mudah menemukan kelompok pencari kerja melalui situs online. Selain itu, Anda juga dapat bergabung dengan komunitas lain seperti, perpustakaan setempat, rumah-rumah ibadah dan pusat-pusat komunitas. Berbagilah pengalaman dengan orang lain yang berada dalam situasi yang sama, niscaya beban Anda akan semakin ringan.
Motivasi diri dalam bekerja dapat menciptakan lingkungan kerja yang positif dan kondusif. Karyawan akan merasa passionate dengan apa yang mereka kerjakan berkat adanya motivasi kerja tersebut. Tanpa adanya ketertarikan terhadap pekerjaan sehari-hari, karyawan bisa merasa “lepas” dari target perusahaan secara keseluruhan sehingga mengurangi kualitas performanya. Bukannya memberikan kinerja terbaik, mereka hanya akan bekerja seadanya demi tidak dipecat. Karyawan pun menjadi cepat merasa puas dan tanpa sadar bekerja dengan menerapkan level di bawah kemampuan mereka, padahal sebenarnya mereka bisa melakukan lebih dari itu.
Apapun bidang bisnisnya, kreativitas dan energi sangat dibutuhkan saat bekerja. Keduanyalah yang menjadi asupan wajib karyawan agar bisa terus menghasilkan inovasi yang lebih baik lagi. Nah, apabila karyawan tidak memiliki motivasi kerja, mereka tidak akan mampu menawarkan ide-ide baru yang dapat membantu perusahaan untuk meningkatkan bisnis dan mendapatkan klien-klien baru. Tanpa sadar, mereka juga membawa energi yang kurang positif ke lingkungan perusahaan.
Berikut ini kami bagikan informasi Lowongan kerja Terbaru 2020 dari Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian (disingkat Kemenko Perekonomian).
Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian (disingkat Kemenko Perekonomian) sebelumnya bernama Menteri Koordinator Bidang Ekonomi, Keuangan, dan Industri adalah kementerian daalam Pemerintah Indonesia yang membidangi koordinasi dan sinkronisasi penyiapan dan penyusunan kebijakan serta pelaksanaannya di bidang perekonomian. Kemenko Perekonomian dipimpin oleh seorang Menteri Koordinator Bidang Perekonomian (Menko Perekonomian) yang sejak tanggal 12 Agustus 2015 dijabat oleh Darmin Nasution.
Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian membuka loker sebagai:
Ketika gaji yang ditawarkan tidak sesuai ekspektasi.
Ini juga jadi tantangan dan dilema sendiri. Punya gelar sarjana tak selalu jadi jaminan kita bakal bisa langsung dapat gaji besar. Malah terkadang gaji yang kita dapatkan di bawah UMK. Kita perlu membuat pertimbangan matang sebelum menerima pekerjaan dengan gaji yang terlalu rendah. Jika memungkinkan, kita perlu melakukan negosiasi gaji agar jerih payah kita tidak disalahgunakan.
Selain itu, Praktik mencari pekerjaan dengan bantuan orang dalam masih sering terjadi. Di saat kita tengah susah payah mencari pekerjaan, bisa jadi ada teman kita yang lain yang bisa mendapatkan pekerjaan dengan mudah karena bantuan orang dalam. Kenyataan ini memang menyakitkan. Tapi yakin saja, selama kita bisa mendapatkan pekerjaan dengan cara yang jujur, maka rezeki yang akan kita dapatkan juga akan memberi berkah tersendiri.
Belajar sesuatu yang baru dapat membuat Anda merasa lebih baik tentang diri Anda sendiri. Selain tentunya, meningkatkan nilai ketrampilan Anda.
Apabila Anda tidak ingin menghabiskan banyak anggaran untuk kursus, Anda dapat melakukan kursus online gratis.
Anda dapat dengan mudah menemukan kelompok pencari kerja melalui situs online. Selain itu, Anda juga dapat bergabung dengan komunitas lain seperti, perpustakaan setempat, rumah-rumah ibadah dan pusat-pusat komunitas. Berbagilah pengalaman dengan orang lain yang berada dalam situasi yang sama, niscaya beban Anda akan semakin ringan.
Motivasi diri dalam bekerja dapat menciptakan lingkungan kerja yang positif dan kondusif. Karyawan akan merasa passionate dengan apa yang mereka kerjakan berkat adanya motivasi kerja tersebut. Tanpa adanya ketertarikan terhadap pekerjaan sehari-hari, karyawan bisa merasa “lepas” dari target perusahaan secara keseluruhan sehingga mengurangi kualitas performanya. Bukannya memberikan kinerja terbaik, mereka hanya akan bekerja seadanya demi tidak dipecat. Karyawan pun menjadi cepat merasa puas dan tanpa sadar bekerja dengan menerapkan level di bawah kemampuan mereka, padahal sebenarnya mereka bisa melakukan lebih dari itu.
Apapun bidang bisnisnya, kreativitas dan energi sangat dibutuhkan saat bekerja. Keduanyalah yang menjadi asupan wajib karyawan agar bisa terus menghasilkan inovasi yang lebih baik lagi. Nah, apabila karyawan tidak memiliki motivasi kerja, mereka tidak akan mampu menawarkan ide-ide baru yang dapat membantu perusahaan untuk meningkatkan bisnis dan mendapatkan klien-klien baru. Tanpa sadar, mereka juga membawa energi yang kurang positif ke lingkungan perusahaan.
Berikut ini kami bagikan informasi Lowongan kerja Terbaru 2020 dari Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian (disingkat Kemenko Perekonomian).
Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian (disingkat Kemenko Perekonomian) sebelumnya bernama Menteri Koordinator Bidang Ekonomi, Keuangan, dan Industri adalah kementerian daalam Pemerintah Indonesia yang membidangi koordinasi dan sinkronisasi penyiapan dan penyusunan kebijakan serta pelaksanaannya di bidang perekonomian. Kemenko Perekonomian dipimpin oleh seorang Menteri Koordinator Bidang Perekonomian (Menko Perekonomian) yang sejak tanggal 12 Agustus 2015 dijabat oleh Darmin Nasution.
Kementerian Koordinator Bidang Perekonomian membuka loker sebagai:
1. Staf Fotografer / Videografer / Desain Grafis (Kode : TPT-FG)
Persyaratan Khusus :
Pria, berusia maksimal 35 tahun;
Jurusan Ilmu Komunikasi, Desain Grafis, DKV, Multimedia, atau Ekonomi;
IPK minimal 3,00 ;
Mempunyai kemampuan fotografi dan membuat video;
Menguasai photo dan video editing software;
Mempunyai portofolio yang dapat ditunjukkan;
Mampu mengoperasikan media sosial dan aplikasi meeting online;
Memiliki SIM C dan/atau SIM A (nilai tambah);
Kuota : 1 orang.
2. Staf Persidangan (Kode : TPT-SD)
Persyaratan Khusus :
Pria, berusia maksimal 35 tahun;
Jurusan Teknik Informatika atau Sistem Informasi;
IPK minimal 3,00;
Mampu mengoperasikan aplikasi meeting online;
Menguasai MS Office, internet, dan/atau aplikasi pendukung lainnya;
Mempunyai kemampuan mengetik cepat;
Mampu membuat database;
Memiliki SIM C dan/atau SIM A (nilai tambah)
Kuota : 1 orang
3. Staf Keuangan (Kode : TPT-KU)
Persyaratan Khusus :
Pria/Wanita, berusia maksimal 35 tahun;
Semua jurusan, diutamakan jurusan Ekonomi (Akuntansi atau Manajemen);
IPK minimal 3,00;
Mampu membuat Laporan Keuangan sederhana;
Menguasai MS Office, internet, dan/atau aplikasi pendukung lainnya;
Kuota : 2 orang
4. Staf Publikasi (Kode : TPT-PB)
Persyaratan Khusus :
Pria/Wanita, berusia maksimal 35 tahun;
Jurusan Ilmu Komunikasi, Jurnalistik, Hubungan Masyarakat, Ekonomi, atau Sastra;
IPK minimal 3,00;
Mempunyai kemampuan menulis berita;
Mempunyai portofolio yang dapat ditunjukkan;
Menguasai MS Office, internet, dan/atau aplikasi pendukung lainnya;
Mengerti tentang media relation;
Mampu mengoperasikan media sosial dan aplikasi meeting online;
Memiliki SIM C dan/atau SIM A (nilai tambah);
Kuota : 1 orang.
5. Staf Penyiapan Naskah (Kode : TPT-NH)
Persyaratan Khusus :
Pria, berusia maksimal 35 tahun;
Jurusan Ilmu Ekonomi atau Ekonomi Pembangunan;
IPK minimal 3,00;
Mampu mengoperasikan aplikasi meeting online;
Mampu mengolah data statistik;
Mempunyai kemampuan membuat infografis (nilai tambah);
Menguasai MS Office, internet, dan/atau aplikasi pendukung lainnya;
Memiliki SIM C dan/atau SIM A (nilai tambah);
Kuota : 1 orang.
Persyaratan Umum :
Pendidikan minimal D4/S1 (semua formasi), dan minimal D3 (untuk TPT-KU)
Berpengalaman kerja pada bidang yang dilamarnya minimal 1 tahun (D4/S1) dan 2 tahun (D3) Fresh (Fresh Graduate dan pengalaman lainnya akan dipertimbangkan);
Memiliki pengetahuan tentang kondisi perekonomian terkini;
Sehat jasmani dan rohani;
Rajin , memiliki semangat kerja tinggi, dan mudah beradaptasi/fleksibel;
Dapat bekerja secara individu atau kelompok;
Jujur, berintegritas, bertanggung jawab, dan disiplin;
Bersedia bekerja lembur, termasuk di akhir pekan (jika diperlukan)
Bersedia ditugaskan keluar kota (jika diperlukan);
Bersedia menggunakan laptop pribadi untuk bekerja (jika diperlukan);
Kisaran gaji Rp 5 s.d 6 juta per bulan, bergantung penilaian dan kesepekatan kedua pihak.
Tidak menuntut untuk diangkat menjadi PNS/ASN/PPPK.
Tata Cara Pelamaran
Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru 2021 ini, silakan ikuti prosedur di bawah ini:
Surat Lamaran ditujukan kepada Kepala Biro Komunikasi, Layanan Informasi, dan Persidangan Kemenko Perekonomian RI, dan melampirkan : Curriculum Vitae (CV); Scan KTP dan NPWP; Scan Ijazah dan Transkrip Nilai, dan Surat Keterangan Akreditasi Universitas/Jurusan yang dilegalisir; Pas Foto berwarna terbaru ukuran 4-6; Portofolio (khusus pelamar TPT-FG dan TPT-PB); dan scan sertifikat pendukung dan dokumen lainnya (jika ada, untuk semua pelamar).
Kirimkan ke email : rekrutmen.biroklip.ekon@gmail.com ; cc:iqbal@ekon.go.id , dengan subjek "Kode Bidang yang Dilamar_Jurusan_Universitas_Nama Lengkap".
Paling lambat Minggu (10 Januari 2021), Pukul 21.00 WIB. Diharapkan ukuram email tidak lebih dari 10 MB.
