karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Februari 2021 - Jangan biarkan keadaan menguasai Anda. Mood atau suasana hati yang sedang tidak baik memang bisa membuat Anda hilang semangat untuk melakukan suatu kegiatan. Anda sering kali merasa kewalahan dan tidak sanggup lagi melanjutkan perjalanan pencarian pekerjaan. Meskipun Anda sedang dilanda kegalauan luar biasa, namun satu-satunya yang memegang kendali atas diri Anda adalah Anda sendiri. Anda yang bisa membuat keadaan suram menjadi kembali ceria. Usahakan untuk mengontrol mood Anda dan tersenyum kembali. Jangan biarkan keadaan yang kurang baik mempengaruhi Anda dan kembali bersemangat dalam mencari pekerjaan. Jangan memperbesar masalah. Setiap orang mempunyai masalah masing-masing. Besar atau kecil masalah semuanya tergantung pada yang menjalani. Bila saat ini Anda sedang mempunyai masalah, usahakan untuk tidak memperkeruh keadaan. Pikirkan berbagai cara untuk membuat masalah besar menjadi mudah untuk diselesaikan. Anggap saja bila kesulitan dan masalah Anda saat ini adalah langkah untuk mendewasakan Anda.
Banyak orang merasa semakin tinggi titel yang disandang nama, maka semakin tinggi pula kesuksesan yang akan diraihnya. Padahal hal itu belum tentu benar adanya. Terkadang gelar yang telah kita dapatkan tak menentukan arah kesuksesan karir kita ke depan. Sejatinya kerja keras serta semangatlah yang patut dijadikan landasan.
Kamu tak bisa hanya mengandalkan gelar pendidikan untuk meraih mimpimu. Di luar hal itu, kamu membutuhkan semangat yang selalu menyala dan kerja keras tanpa henti. Ketika kamu mulai memasuki belantara dunia pekerjaan, kamu dituntut untuk selalu bekerja keras supaya sanggup meniti anak tangga menuju puncak kesuksesan. Semangat yang tak pernah padam pun dibutuhkan supaya kamu tak memutuskan untuk berhenti dan tumbang di tengah jalan.
Jika selama ini kamu masih beranggapan bahwa tingginya pendidikan yang dipunya bisa selalu berhasil menuntun seseorang ke puncak kesuksesan, ubah pola pikirmu sekarang juga. Hanya semangat juang dan kerja keraslah yang bisa menjadi bumbu utama untuk mencicipi keberhasilan.
Tak dipungkiri setiap orang, mungkin termasuk kamu bekerja untuk memperoleh penghasilan. Namun lebih dari sekadar uang, pasti ada tujuan lain yang ingin kamu capai dengan bekerja. Apakah itu untuk mencari pengalaman di dunia kerja, menggali hal-hal baru, membantu orangtua, atau alasan lainnya. Ingat kembali apakah kamu sudah mewujudkan tujuan tersebut? Jika belum, teruslah berusaha. Jangan bikin dirimu menyerah pada keadaan.
Saat ini, kami bagikan informasi Lowongan Kerja Terbaru 2021 dari PT Permata Karya Jasa (PGN Perkasa).
PT Permata Karya Jasa (PGN Perkasa) merupakan perusahaan yang menjadi penyedia jasa penunjang migas terkemuka di Indonesia. Pertumbuhan bisnis PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk, selaku induk perusahaan terus menunjukkan tren semakin membaik, menjadikan keberadaan PERKASA yang menjadikan perusahaan induk dan perusahaan-perusahaan lain dalam grup perusahaan sebagai “captive market”, bisnisnya, menjadikan bisnis PERKASA semakin prospektif. Pendirian PT Permata Karya Jasa dilatarbelakangi potensi bisnis pengelolaan jasa tenaga kerja outsourcing sesuai Permenakertrans No.19 Tahun 2012 Tentang Syarat-Syarat Penyerahan Sebagian Pelaksanaan Pekerjaan Kepada Perusahaan Lain, hal tersebut dilihat sebagai potensi usaha yang dapat dilaksanakan anak usaha PGN sehingga mampu memberikan nilai tambah secara korporat. Perkasa berkontribusi menyediakan tenaga-tenaga ahli yang turut mengelola asset vital nasional dan berhasil mendirikan anak perusahaan dengan nama PT Perkasa Abdi Bhuana (Prabhu).
Saat ini PT Permata Karya Jasa (PGN Perkasa) kembali membuka lowongan kerja sebagai:
1. DRILLING SUPERVISOR LEVEL 1
Kriteria :
- Usia Maksimal 58 Tahun
- Pendidikan Sarjana (S1) Teknik
- Pengalaman Min. 1-3 tahun sebagai Company Man/Drilling Supervisor atau 3 (tiga) Tahun sebagai Material Man di wilayah kerja PT Pertamina EP
- Klasifikasi Sumur : Sumur Workover dan Sumur Bor Low Hazard
- Memiliki Sertifikasi AP3 / IADC / IAWC (Mandatory), H2S, T-Bosiet (jika diperlukan)
2. DRILLING SUPERVISOR LEVEL 2
Kriteria :
- Usia Maksimal 58 Tahun
- Pendidikan Sarjana (S1) Teknik
- Pengalaman Min. 4-6 tahun sebagai Company Man/Drilling Supervisor
- Klasifikasi Sumur : Sumur Workover dan Sumur Bor Medium Hazard (Potensi Loss & Terjepit)
- Memiliki Sertifikasi AP3 / IADC / IAWC (Mandatory), H2S, T-Bosiet (jika diperlukan)
3. DRILLING SUPERVISOR LEVEL 3
Kriteria :
- Usia Maksimal 58 Tahun
- Pendidikan Sarjana (S1) Teknik
- Pengalaman Min. 7 – 8 tahun sebagai Company Man/Drilling Supervisor
- Klasifikasi Sumur : Sumur Workover dan Sumur Bor Medium Hazard (Potensi Loss, Kick dan Terjepit)
- Memiliki Sertifikasi AP3 / IADC / IAWC (Mandatory), H2S, T-Bosiet (jika diperlukan)
4. DRILLING SUPERVISOR LEVEL 4
Kriteria :
- Usia Maksimal 58 Tahun
- Pendidikan Sarjana (S1) Teknik
- Pengalaman Min. 9-10 tahun sebagai Company Man/Drilling Supervisor
- Klasifikasi Sumur : Sumur Workover dan Sumur Bor Medium Hazard (Potensi Loss, Kick,Terjepit & H2S)
- Memiliki Sertifikasi AP3 / IADC / IAWC (Mandatory), H2S, T-Bosiet (jika diperlukan)
5. DRILLING SUPERVISOR LEVEL 5
Kriteria :
- Usia Maksimal 58 Tahun
- Pendidikan Sarjana (S1) Teknik
- Pengalaman Min. 11-12 tahun sebagai Company Man/Drilling
- Klasifikasi Sumur : Sumur Workover dan Sumur Bor Medium Hazard (Potensi Loss, Kick,Terjepit, H2S dan Familiar dengan Advance Drilling – MPD, Casing Drilling Level 1)
- Memiliki Sertifikasi AP3 / IADC / IAWC (Mandatory), H2S, T-Bosiet (jika diperlukan)
6. DRILLING SUPERVISOR LEVEL 6
Kriteria :
- Usia Maksimal 58 Tahun
- Pendidikan Sarjana (S1) Teknik
- Pengalaman Min.13-15 tahun sebagai Company Man/Drilling Supervisor
- Klasifikasi Sumur : Sumur Workover dan Sumur Bor Medium Hazard (Potensi Loss, Kick,Terjepit, H2S dan Familiar dengan Advance Drilling – MPD, Underbalance Drilling, Offshore Casing Drilling Level 2)
- Memiliki Sertifikasi AP3 / IADC / IAWC (Mandatory), H2S, T-Bosiet (jika diperlukan)
7. DRILLING SUPERVISOR LEVEL 7
Kriteria :
- Usia Maksimal 58 Tahun
- Pendidikan Sarjana (S1) Teknik
- Pengalaman Min. 16-20 tahun dalam industri pengeboran migas dan berpenglaman dalam pengeboran underbalance , HTHP, Sumur H2S, Well Control, Loss Circulation, Coil Tubing
- Klasifikasi Sumur : Sumur Workover dan Sumur Bor Medium Hazard (Potensi Loss, Kick,Terjepit, H2S dan Familiar dengan Advance Drilling – MPD, Underbalance Drilling, Offshore Casing Drilling Level 2)
- Memiliki Sertifikasi AP3 / IADC / IAWC (Mandatory), H2S, T-Bosiet (jika diperlukan)
Tata Cara Pelamaran
Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru 2021 ini, silakan kirim berkas lamaran Anda ke:
mala.amalia@pgn-perkasa.co.id dengan subject jabatan yang diinginkan
