karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Maret 2022 - Berikut kami sampaikan informasi Lowongan Kerja dari PT ASABRI (Persero) merupakan Badan Usaha Milik Negara yang berbentuk Perseroan Terbatas dimana seluruh sahamnya dimiliki oleh negara yang diwakili oleh Menteri Negara BUMN selaku Pemegang Saham atau RUPS berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 41 Tahun 2003 tentang Pelimpahan kedudukan, tugas dan kewenangan Menteri Keuangan pada Perusahaan Perseroan (Persero), Perusahaan Umum (Perum) dan Perusahaan Jawatan (Perjan) kepada Menteri Negara Badan Usaha Milik Negara. Berdasarkan Undang-undang Nomor 2 Tahun 1992 tentang Usaha Perasuransian, menurut jenis usahanya PT ASABRI (Persero) merupakan asuransi jiwa, sedangkan menurut sifat penyelenggaraan usahanya PT ASABRI (Persero) bersifat sosial, sehingga dapat dikatakan bahwa PT ASABRI (Persero) adalah perusahaan asuransi jiwa yang yang bersifat sosial yang diselenggarakan secara wajib berdasarkan undang-undang dan memberikan proteksi (perlindungan) finansial untuk kepentingan Prajurit TNI, Anggota Polri dan PNS Kemhan/Polri. Penyelenggaraan kegiatan asuransi PT ASABRI (Persero) menekankan pada prinsip dasar asuransi sosial yaitu kegotongroyongan, dimana “yang muda membantu yang tua, yang berpenghasilan tinggi membantu yang berpenghasilan rendah dan yang berisiko rendah membantu yang berisiko tinggi”.
ASABRI membuka rekrutmen sebagai:
1. Staf Bidang Audit Penjaminan Mutu
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
S1 Manajemen/ Akuntansi/ Sistem Informasi/ Teknik Industri atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Memahami tata cara pelaksanaan audit internal & eksternal
Memiliki pengalaman sebagai auditor
Memiliki pemahaman pada GCG dan ISO
Dibutuhkan: 1 orang
2. Staf Bidang Sekretariat Umum
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 Ilmu Administrasi Negara/ Ilmu Komunikasi/ Sekretaris/ Administrasi Perkantoran/ Ilmu Perpustakaan atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Memahami alur tata persuratan, dokumen dan arsip
Memahami penggunaan dan tata Bahasa Indonesia dengan baik dan benar
Dibutuhkan: 1 orang
3. Staf Bidang Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
S1 Administrasi Negara/ Ilmu Komunikasi/ Kesejahteraan Sosial/ Antropologi/ Ilmu Politik/ Sosiologi atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Memahami end-to-end process program CSR
Memiliki kemampuan analisis dan laporan keuangan yang baik
Memiliki kemampuan komunikasi publik
Dibutuhkan: 1 orang
4. Staf Bidang Perencanaan Strategis
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 Akuntansi/Manajemen Keuangan/Manajemen Bisnis/Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Mampu membuat Proyeksi Laporan Keuangan
Menguasai konsep analisa strategis dan perencanaan strategis
Memiliki kemampuan presentasi, rajin, teliti, inovatif dan komunikatif yang baik
Dibutuhkan: 1 orang
5. Staf Bidang Monitoring dan Evaluasi Renstra
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 Statistika/ Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Memiliki pemahaman terkait monitoring dan evaluasi realisasi Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP)
Mampu mengelola Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP) beserta pelaksanaannya
Memahami proses penyusunan Key Performance Indicator (KPI) Manajemen
Dibutuhkan: 1 orang
6. Staf Bidang Manajemen Perubahan
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 Manajemen/ Teknik Industri/ Statistika/ Sistem Informasi/ Matematika atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Mampu melakukan kajian evaluasi terhadap proses bisnis dan transformasi organisasi
Memahami Sistem Manajemen Mutu (SMM) ISO 9001
Memiliki ketertarikan dalam melaksanakan riset
Dibutuhkan: 2 orang
7. Staf Divisi Aktuaria
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 Matematika/ Statistika/ Asuransi / Aktuaria atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Mampu memahami dasar-dasar asuransi dan keuangan
Mampu melakukan analisis perhitungan dan keuangan
Dibutuhkan: 3 orang
8. Staf Bidang Analisis Investasi
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 Keuangan/ Manajemen atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Memahami manajemen investasi di Perusahaan
Mampu menganalisis kelayakan investasi
Memahami dan mengikuti kondisi dan perkembangan ekonomi makro dan mikro
Dibutuhkan: 2 orang
9. Staf Bidang Operasional Sistem
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
S1 Sistem Informasi/ Ilmu Komputer/ Teknik Komputer atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Memahami operasional pemeliharaan sistem, jaringan, database dan helpdesk IT
Memiliki pengetahuan terkait Data Center dan Disaster Recovery Center
Dibutuhkan: 1 orang
10. Staf Bidang Aset
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 segala jurusan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Mampu melaksanakan administrasi pencatatan aset tetap dan barang inventaris Perusahaan
Mampu mengelola pemeliharaan dan perbaikan aset tetap serta inventaris Perusahaan
Memiliki pengetahuan terkait administrasi dokumen aset tetap Perusahaan
Dibutuhkan: 1 orang
11. Staf Bidang Hukum
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
S1 Hukum
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Mampu meninjau, menganalisis dan memberikan legal opinion terkait legal issue Perusahaan
Mampu mengelola administrasi produk dan dokumen hukum Perusahaan
Memiliki pengetahuan terkait fungsi hukum Perusahaan, serta konsultasi dan bantuan hukum
Dibutuhkan: 1 orang
12. Staf Bidang Pembayaran Operasional
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 Akuntansi/ Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Memahami alur pembuatan laporan keuangan
Dibutuhkan: 1 orang
13. Staf Bidang Perbendaharaan
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 Akuntansi/ Ekonomi atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Memahami pelaksanaan pembayaran, penerimaan, dan penyimpanan surat berharga Perusahaan
Mengelola administrasi settlement atas transaksi investasi dan cash management system
Dibutuhkan: 1 orang
14. Staf Divisi Manajemen Risiko
Level: Non Manajerial
Persyaratan:
D4/S1 Manajemen/ Ekonomi/ Hukum/ Teknik Industri atau jurusan lain yang relevan
Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
Memiliki pemahaman terkait manajemen risiko
Memiliki pengalaman dan pengetahuan terkait Risk Maturity Assessment
Dibutuhkan: 2 orang
TATA CARA PELAMARAN
Jangan lupa follow IG kami @karirmedan1
Apabila Anda berminat, silakan daftarkan diri Anda di sini:
